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2018年10月13日,西安智诚生物科技有限公司员工季度学习及表彰大会正式召开。
本次员工季度总结大会由曾总经理主持,参会人员有行政部全体员工、店面负责人张经理、厂区负责人王经理等。大会伊始,曾总经理简单的介绍了目前市场的情况,明确指出提升市场竞争力的重要因素是练好内功,规范公司各项规章制度,并坚持持续改变,提升服务意识,端正工作态度,加强责任心,加强团队意识,遇到问题,先思考,再寻求解决问题的办法,不要把问题仍给领导。
随后每个员工对自己上个季度的工作进行了工作总结,并提出了目前工作中存在的问题,大家商量解决。
会议第三项,所有员工(包括曾总经理),大家一起学习了好员工的标准。
标准中提到:解决问题,创造业绩!好员工就是能始终跟着团队一起成长的人;对团队的前景始终看好的人;抗压能力强且有耐性的人。其中还提到,企业需要的是能够解决问题、勤奋工作的员工,而不是那么曾经做出过一定贡献,现在却跟不上企业步伐、自以为是、不干活的员工。
大会在严肃、激情、温馨的气氛中进行,领导的讲话及同事的分享激起了全体智诚人的热血和责任心,一个个踌躇满志、在心中暗暗下定了努力地决心。
会议的最后一个环节,公司陈经理为销售部王雄波和夏红娜等同事发了奖金。通过此次会议,对全体员工提出了更高的要求,希望员工能与公司共同成长,将智诚生物科技公司做大做强。我们相信,下个季度,我们会做的更好,下一年,我们将更出色!